成果を給与昇格でダイレクトに評価
年齢や性別、経験の有無や社歴の長さ、学歴などは一切関係なく、出した成果がダイレクトに評価され、給与や昇降格に反映されます。また成果給を毎月支給しており、成績優秀者を対象にした年2回の表彰制度もあります。
コンサルティング営業スタッフ
正社員
給与 24万円~ 勤務地 東京池袋営業所
中小企業をメインターゲットに、情報通信サービスをはじめとして
さまざまな役立つ情報・サービスを提供しています。
中小企業をメインターゲットとしたソリューション提案型営業をお任せします。
地場の経営者や事業主様を回り、ITを活用した効率化・経費の節減のご提案を通じて生産性向上のお手伝いをしてください。
商材はスマートフォンなどのモバイル事業が中心。
他にもインターネット環境やOA機器、新電力、労務人材関連の商材など幅広く取り扱っています。
年齢や性別、経験の有無や社歴の長さ、学歴などは一切関係なく、出した成果がダイレクトに評価され、給与や昇降格に反映されます。また成果給を毎月支給しており、成績優秀者を対象にした年2回の表彰制度もあります。
チャレンジする方、向上心のある方には、役職に関わらず思い切った裁量権を与えられる環境があります。
有給休暇は積極取得を推進しています。また、産休・育休があたりまえに取れるのはもちろん、休業明けからの復帰もスムーズです。
毎日刺激があり、
いい意味で働くことへの考え方が変わりました。
直販事業部
平沢 正明2021年入社
会社の魅力を教えてください
自分の成長を感じながら、安心して働ける会社だと感じています。
入社前は、「仕事でわからないことがあっても『自分の頭で考えろ』と突き放されるばかりなんだろうな」と漠然と考えていました。でも実際入社して、考えることも求められましたがそれでもわからないことを質問すると、必ずヒントやアドバイスをいただけるんです。その後の答え合わせやサポートまで親身になってくれる上司ばかりで、私自身、前向きに働けています。
仕事でのモチベーションは?
「休むときはしっかり休む、働くときはとことん働く」とメリハリをつけた働き方ができるので、休日には好きなサーフィンと筋トレをして思いっきり休み、リフレッシュして次の仕事に臨めています。
また、頑張った成果は、ダイレクトに評価していただける環境があります。ランキングでライバルと競い合うのも楽しいですし、お客様と接する中で、難しい課題を乗り越え、営業スタッフとして成長していると実感できることもモチベーションに繋がっています。
一日のスケジュール
エントリーを考えている方へ一言!
学生時代に何か問題が起こったとき、自分の頭を振り絞って考えた経験は社会人になってからも必ず活きてきます。
部長職をしている上司を含め同僚のみなさんは、入社時は初心者だった方たちばかり。なので未経験の僕の気持ちに共感してくれ、優しく、時に厳しく接してくれます。頭がいいとか悪いとかは、関係ありません。営業経験を積んで自己成長したい人は、迷わずエントリーしてください!!
各種社会保険以外にも、充実の福利厚生をご準備しています。働くあなたをバックアップします。
ベネフィット・ステーションの豊富な特典
福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」の豊富な特典を受けられます。
特典一部
病気・ケガで働けなくなった場合の所得を補償
病気やケガで働けなくなった従業員の所得を満65歳まで長期保証する団体長期障害所得補償保険に加入しておりますので、万一何かあったときも安心です。
募集職種名 | コンサルティング営業スタッフ(法人向けのモバイル事業の提案営業) |
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応募条件 | 経験不問 |
雇用形態 | 正社員 |
就業場所 | 東京池袋事務所(東京都豊島区池袋2-55-12 セピア池袋II 2階)※池袋駅から徒歩5分 |
勤務時間 | 9:00~18:00 |
賞与 | 年2回 |
休日 | 日祝休み。土曜は社内カレンダーによる。GW、お盆、年末年始まとまった休みあり。 年間休日105日 |
給与 | 240,000円 |
福利厚生・保険 |
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契約期間、試用期間 | 試用期間3ヶ月(給与額は同じ) |
転勤 | なし |
手当 | 交通費支給(月15,000円まで) |
備考・補足 | 実績に応じて成果給支給制度あり(毎月)成績優秀者への表彰制度あり(年2回) |
安心して働ける環境で、工夫を重ねて成長していきませんか
弊社のスタッフの中には、さまざまなタイプの人がいます。明るくて元気な人もいれば、静かに黙々と仕事に取り組む人、中には人見知り気味の人すらいます。
こういったスタッフが皆、自分に合った方法で仕事ができるよう、弊社ではまず「営業未経験の方でもやりやすい仕組み」を作っています。さらに、うまくいかないときがあっても、試行錯誤を繰り返し、工夫して次にチャレンジできる雰囲気を大切にしています。忍耐強く取り組んで次につなげていくことができる人であれば、どんどん成長していくことができる仕事です。
また、安心して働いていただけるよう、働きやすい環境を整えるようにしています。遅い時間まで残業することは避け、定時退社できる日もあります。有給の消化率も高く、女性スタッフの中には育休・産休をきちんと取って復帰し、時短制度を利用しながら仕事を続けている人もいます。
働くときはしっかり働き、休むときはしっかり休んで英気を養う。そして、ワーク・ライフ・バランスを大切にして、メリハリある生活を送る。そういう仕事をしていきたい人、前向きにものごとに取り組める人にぜひ来ていただければと思っています。
代表取締役 江守 章二
STEP1
フォームに入力
STEP2
内容ご確認して送信
STEP3
のちほど担当者よりご連絡させていただきます。